VetJoy.org tager fat på disse udfordringer med ressourcer, der er skræddersyet holistisk til hele karriereforløbet for at støtte mentalt velvære, DEI og opbygning af modstandskraft for dyrlæger. Takket være den generøse finansiering fra Zoetis og deres Foundation tilbyder værktøjssættet en bred vifte af forbedrede ressourcer, herunder vouchers til coaching på arbejdspladsen, et mentorprogram, podcasts, videoer, artikler og meget mere. Dette års initiativer omfattede:
- Great Veterinary Workplaces Award fejrer veterinære arbejdspladser, der udmærker sig inden for trivsel, lederskab og balance mellem arbejde og privatliv. Vinderne i 2025 er Vita-Vet (Nordmakedonien) i kategorien lille/mellemstor ikke-klinisk arbejdsplads, Hall Mark Veterinary and Compliance Services (Storbritannien) i kategorien stor ikke-klinisk arbejdsplads, Clinica Veterinaria Giaconella (Italien) i kategorien lille/mellemstor klinisk arbejdsplads og Tierarztpraxis am Stadtpark (Østrig) i kategorien stor klinisk arbejdsplads.
- VetJoy Team Coaching Voucher-programmet har til formål at hjælpe veterinærteams med at forbedre deres mentale velbefindende takket være 79 godkendte coaches. I 2025 er 23 kliniske og 6 ikke-kliniske arbejdspladser i ni europæiske lande indtil videre blevet støttet. VetJoy-kuponerne er ekstremt populære; alle kuponer var allerede tildelt i september.
- VetJoy DEI-forskningslegatet har til formål at støtte europæiske veterinærmedicinstuderendes forskningsforslag om DEI i dyrlægeprofessionen. Bevillingen gik til Virginia Conforti med hendes forskningsprojekt “The Holy Paradox”, der undersøger kvindelige dyrlægers stilling på slagterier, især på religiøse slagterier for kosher- og halalprodukter.
Ann Criel, formand for FECAVA, siger: “Vi er glade for at kunne fejre vinderne af den anden Great Veterinary Workplace Award som arbejdspladser, der fremmer psykologisk sikkerhed, regelmæssige evalueringer, fleksibilitet, fremmer trivsel på arbejdspladsen og udviser fremragende lederskab!”
På vegne af IVSA Europe tilføjede Eirini Polygerou: “Det blev tydeligt, at forskning i DEI inden for den europæiske dyrlægeprofession stadig er begrænset. Vi er glade for at kunne hjælpe med at afhjælpe dette hul med lanceringen af DEI-forskningsinitiativet for at støtte dets betydning! ”
FVE-præsident Siegfried Moder konkluderede: “Dyrlægearbejdspladser i hele Europa kan få gratis adgang til værdifulde ressourcer gennem VetJoy, herunder de praktiske Veterinary Team Coaching Vouchers, artikler, hjælpelinjer, podcasts, videoer, kurser og meget mere!“