Työtapaturmien, arviointivirheiden ja tuottavuuden menetyksen todennäköisyys kasvaa roimasti, kun työntekijät ovat alkoholin vaikutuksen alaisena. Päihteiden väärinkäyttöä koskeva politiikka ei ainoastaan hyödytä klinikkaasi tai vastaanottoasi, vaan se myös osoittaa kykeneväsi myötätuntoiseen johtamiseen.
Jos ystäväsi tai kollegasi kärsisi sairaudesta, kuten syövästä, et epäröisi ottaa yhteyttä häneen ja olla huolissasi hänen hyvinvoinnistaan. On paljon vaikeampaa tehdä näin, kun sairaus on riippuvuus. Astuisitko esiin ja tarjoaisit apua?
Lue lisää TÄSTÄ