Iskanje SL
Zapri

Iskanje po spletnem mestu

Nicolas CONSTANS

Strokovnjak za: komunikacija - obvladovanje konfliktov - oblikovanje ekipe

Vedno me je gnal podjetniški duh. Na področju zaposlovanja in coachinga me vodijo temeljne vrednote: integriteta, poslušanje in pristna predanost ljudem.

Moja motivacija? Strast do izzivov, novosti in predvsem do človeškega stika.

V prvih desetih letih moje kariere sta bila vodenje in razvoj ekipe vedno v središču mojih odgovornosti.

Kot certificiran trener sodelujem z družbo ADEVET pri podpori lastnikom veterinarskih podjetij z zagotavljanjem prilagojenih rešitev in nasvetov, ki jim pomagajo optimizirati upravljanje njihovih praks, zlasti na področju učinkovitosti vodenja in uspešnosti ekipe.

Naša strokovna področja vključujejo strokovno svetovanje, vodstveno podporo, oblikovanje timov za krepitev kohezije ekipe ter mediacijo in obvladovanje konfliktov.

Hélène Villarroya

Strokovnjak za: delovni pogoji, timska dinamika

Moj trenerski pristop se osredotoča na to, da so ljudje v središču vsake kadrovske strategije. Verjamem, da trajnostna uspešnost izhaja iz uskladitve motivacije posameznika z organizacijskimi cilji. Z mešanico razmisleka, strukture in praktičnih orodij pomagam vodjem in ekipam pri vzpostavljanju jasnosti, zaupanja in zavzetosti. Cilj mojega dela je ustvariti podporno okolje, v katerem kadrovske prakse postanejo resnični dejavniki rasti, kohezije in dolgoročnega dobrega počutja v organizaciji.

Anthony Bour

Je m'appelle Anthony Bour, vétérinaire français issu du parcours prépa BCPST et du cursus commun à l'école vétérinaire de Lyon.

Depuis 2023, je propose également en plus de mon métier de praticien des services d'accompagnement aux équipes vétérinaires qui mêlent formation en management, formation en communication interpersonnelle, et coaching professionnel pour une approche plus personnalisée et performante.

Je suis spécialisé dans les questions liées à l'épanouissement professionnel, auprès de personnes en plein questionnement ("ce métier est-il fait pour moi ?"), et celles qui ont déjà arrêté mais qui souhaitent reprendre dans de toutes autres conditions, beaucoup plus écologiques pour elles-mêmes.
Je suis également spécialisé dans les parcours d'accueil des nouvelles recrues (que l'on appelle "onboarding" en management): j'aide les vétérinaires dirigeants à sélectionner leur profil idéal, et à développer leur propre protocole d'accueil qui donnera envie au nouvel employé de rester et de s'investir sur le long terme.
J'aide également les équipes à fluidifier leurs interactions, pour des échanges plus efficaces, constructifs et respectueux, pour une équipe plus performante et épanouie, en travaillant notamment sur les compétences liées à la tenue des réunions et des entretiens individuels.

J'interviens également toutes les semaines en école vétérinaire pour des ateliers de codéveloppement en petits groupes (de 5 à personnes, mais cela peut aller de 4 à 8 en entreprise), pour des étudiants en milieu de cursus (3ème année), et en dernière année. Ces moments d'échanges permettent de réfléchir en collectif à des problématiques professionnelles amenées individuellement, pour en repartir avec des actions concrètes à mettre directement en pratique après la séance.

J'anime également le podcast Indiana Vets focalisé sur l'épanouissement professionnel dans les équipes vétérinaires, qui est disponible gratuitement sur les plateformes Deezer, Spotify et Apple podcast.

Adresse email: anthony.bour84@gmail.com

WonderVet

WonderVet propos du coaching d'équipes vétérinaires mais également du coaching de managers (véto), coaching individuel, formations sur mesure, co-développement, séminaires, etc.

Yann GOINERE

Strokovnjak za: Vodstveni coaching - Razvoj vodenja - Usposabljanje - Vodstveno svetovanje - Gradnja ekipe - Priprava na razgovor - Upravljanje sprememb - Življenjski coaching

Yann podpira veterinarje in njihove ekipe pri opravljanju njihovih nalog, tako da lahko ponovno pridobijo čas, mir in veselje do dela. Njegov pristop temelji na 360-stopinjski viziji podpore, ki zajema upravljanje poslovanja, krizno upravljanje, organizacijo, komunikacijo in vodenje ekipe.
Poudarja zaupnost, etiko in ravnovesje med delom in zasebnim življenjem.
Osebna podpora veterinarjem, ki jim pomaga učinkovito upravljati svoje poslovanje, hkrati pa si povrniti mir in ravnovesje.

Séverine Lepoutre

Consultant en relations humaines

Guillaume Ibsaienne

L&D Manager - Resp formation - Gestion de projects RH - Recrutement & Management d'équipe - Coaching & Formation

  • 1
  • 2
  • 1
  • 2