Paieška LT
Uždaryti

Paieška svetainėje

Nicolas CONSTANS

Ekspertas: Bendravimas - Konfliktų valdymas - Komandos formavimas

Mane visada skatino verslumo dvasia. Įdarbinimo ir instruktavimo srityje vadovaujuosi savo pagrindinėmis vertybėmis: sąžiningumu, išklausymu ir nuoširdžiu atsidavimu žmonėms.

Mano motyvacija? Aistra iššūkiams, naujovėms ir, svarbiausia, žmogiškajam ryšiui.

Per pirmuosius dešimt mano karjeros metų komandų valdymas ir tobulėjimas visada buvo mano atsakomybės pagrindas.

Kaip sertifikuotas treneris bendradarbiauju su ADEVET, siekdamas padėti veterinarijos verslo savininkams, teikdamas specialiai pritaikytus sprendimus ir patarimus, kurie padeda optimizuoti jų praktikos valdymą, ypač vadybos efektyvumo ir komandos veiklos srityse.

Mūsų kompetencijos sritys apima profesionalų koučingą, vadovų pagalbą, komandos formavimą siekiant sustiprinti komandos sutelktumą, taip pat tarpininkavimą ir konfliktų valdymą.

Hélène Villarroya

Ekspertas: darbo sąlygos, komandos dinamika

Mano koučingo metodas orientuotas į tai, kad žmonės yra kiekvienos žmogiškųjų išteklių strategijos pagrindas. Tikiu, kad tvarūs rezultatai pasiekiami suderinus individualią motyvaciją su organizacijos tikslais. Naudodamas apmąstymų, struktūros ir praktinių priemonių derinį, padedu vadovams ir komandoms siekti aiškumo, pasitikėjimo ir įsitraukimo. Savo darbu siekiu sukurti palankią aplinką, kurioje žmogiškųjų išteklių valdymo praktika taptų tikruoju organizacijos augimo, sanglaudos ir ilgalaikės gerovės varikliu.

Anthony Bour

Je m'appelle Anthony Bour, vétérinaire français issu du parcours prépa BCPST et du cursus commun à l'école vétérinaire de Lyon.

Depuis 2023, je propose également en plus de mon métier de praticien des services d'accompagnement aux équipes vétérinaires qui mêlent formation en management, formation en communication interpersonnelle, et coaching professionnel pour une approche plus personnalisée et performante.

Je suis spécialisé dans les questions liées à l'épanouissement professionnel, auprès de personnes en plein questionnement ("ce métier est-il fait pour moi ?"), et celles qui ont déjà arrêté mais qui souhaitent reprendre dans de toutes autres conditions, beaucoup plus écologiques pour elles-mêmes.
Je suis également spécialisé dans les parcours d'accueil des nouvelles recrues (que l'on appelle "onboarding" en management): j'aide les vétérinaires dirigeants à sélectionner leur profil idéal, et à développer leur propre protocole d'accueil qui donnera envie au nouvel employé de rester et de s'investir sur le long terme.
J'aide également les équipes à fluidifier leurs interactions, pour des échanges plus efficaces, constructifs et respectueux, pour une équipe plus performante et épanouie, en travaillant notamment sur les compétences liées à la tenue des réunions et des entretiens individuels.

J'interviens également toutes les semaines en école vétérinaire pour des ateliers de codéveloppement en petits groupes (de 5 à personnes, mais cela peut aller de 4 à 8 en entreprise), pour des étudiants en milieu de cursus (3ème année), et en dernière année. Ces moments d'échanges permettent de réfléchir en collectif à des problématiques professionnelles amenées individuellement, pour en repartir avec des actions concrètes à mettre directement en pratique après la séance.

J'anime également le podcast Indiana Vets focalisé sur l'épanouissement professionnel dans les équipes vétérinaires, qui est disponible gratuitement sur les plateformes Deezer, Spotify et Apple podcast.

Adresse email: anthony.bour84@gmail.com

WonderVet

"WonderVet" siūlo veterinarinių komandų koučingą, taip pat vadovų koučingą (veto), individualųjį koučingą, formavimą pagal poreikį, bendrą vystymąsi, seminarus ir t. t.

Yann GOINERE

Ekspertas: Vadovų koučingas - Vadovų ugdymas - Mokymai - Vadybos konsultacijos - Komandos formavimas - Pasirengimas pokalbiams - Pokyčių valdymas - Gyvenimo koučingas

Yannas padeda veterinarijos gydytojams ir jų komandoms vykdyti savo misijas, kad jie galėtų atgauti laiką, ramybę ir džiaugsmą darbe. Jo požiūris grindžiamas 360° paramos vizija, apimančia verslo valdymą, krizių valdymą, organizavimą, bendravimą ir komandos valdymą.
Jis pabrėžia konfidencialumą, etiką ir darbo bei asmeninio gyvenimo pusiausvyrą.
Asmeninė parama, padedanti veterinarijos gydytojams veiksmingai valdyti savo verslą, atgaunant dvasios ramybę ir pusiausvyrą.

Séverine Lepoutre

Santykių su žmonėmis konsultantas

Guillaume Ibsaienne

L&D Manager - Resp formation - Gestion de projects RH - Recrutement & Management d'équipe - Coaching & Formation

  • 1
  • 2
  • 1
  • 2