Motivation, Zufriedenheit und Mitarbeiterbindung: Die Bedeutung der alltäglichen Arbeitserfahrungen von Tierärzten verstehen

2017 kamen die Universität Exeter und die British Veterinary Association (BVA) zusammen, um zu erörtern, wie wir zusammenarbeiten können, um die Erfahrungen von Einzelpersonen in einer tierärztlichen Karriere besser zu verstehen. Das Projekt entwickelte sich aus "Vet Futures", der gemeinsamen Initiative von BVA und Royal College of Veterinary Surgeons.

Von Begeny, C.; Ryan, M.; Bongiorno, R. auf July 04, 2024

Wir wollten vor allem ein klares Verständnis für die wichtigsten Faktoren entwickeln, die das Engagement der Tierärztinnen und Tierärzte für ihren Beruf und ihre Absicht, in diesem Beruf zu bleiben, beeinflussen. Aus der Diskussion ergaben sich vier Hauptprioritäten:

Die sinkende Motivation von Tierärzten und die
Arbeitszufriedenheit nach fünf Jahren verstehen
Das mangelnde Vertrauen der Tierärzte verstehen
Verständnis für Fragen der Work-Life-Balance, einschließlich
langer Arbeitszeiten und der Notwendigkeit flexibler Arbeitszeiten
Die geschlechtsspezifische Natur des Tierarztberufs verstehen

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